دانلود پاورپوینت ورود به دانشگاه چالش ها و فرصتها - 12 اسلاید

اختصاصی از فایلکو دانلود پاورپوینت ورود به دانشگاه چالش ها و فرصتها - 12 اسلاید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

برای دانلود کل پاورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:

راهنمای ورود به فضاهای بسته

اختصاصی از فایلکو راهنمای ورود به فضاهای بسته دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این فایل حاوی راهنمای ورود به فضاهای بسته می باشد که به صورت فرمت PDF در 18 صفحه در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است، در صورت تمایل می توانید این محصول را از فروشگاه خریداری و دانلود نمایید.

فهرست
هدف
مسئولیتها
موارد عمومی
روش اجرا

تصویر محیط برنامه

قوانین ورود جهانگردان به ایران با خودروهای شخصی 11ص

اختصاصی از فایلکو قوانین ورود جهانگردان به ایران با خودروهای شخصی 11ص دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 11

قوانین ورود جهانگردان به ایران با خودروهای شخصی

مدت مجاز اقامت خودروهایی که به صورت موقت به کشور وارد می‌شوند سه ماه خواهد بود و پس از مدت فوق باید از کشور خارج شوند. تمدید مهلت‌های مذکور منوط به موافقت قبلی گمرک ایران خواهد بود.

صدور پروانه ورود موقت برای اتومبیل‌های مسافران ورودی به کشور صرفاً برای آن دسته از مسافران انجام خواهد شد که مقیم خارج از کشور بوده و شرط شش ماه اقامت متوالی در کشور مربوطه را هم داشته باشند.

در سایت گمرگ ایران آمده است؛ مسافران خارجی و جهانگردان یا ایرانیان مقیم خارج از کشور که دارای شرایط فوق هستند و با خودروی شخصی خود وارد کشور می‌شوند، هرگاه برای آن خودرو جواز عبور از کانون‌های جهانگردی کشورهای ملحق به (کارنه دوپاساژ) در دست داشته باشند و به گمرگ ورودی ارایه دهند می‌توانند متناسب با مهلت ویزا و حداکثر تا سه ماه با توجه به مدت اعتبار، جواز عبور بدون الزام به تسلیم اظهارنامه به گمرک از وسیله نقلیه خود در کشور استفاده کنند و در مدت مزبور چندین بار با وسیله خود از راه‌های مجاز وارد و خارج شوند.

ورود موقت خودروی سواری شخصی به همراه مسافر به صورت‌های زیر امکانپذیر است: خارجیان و ایرانیان مقیم خارج از کشور می‌توانند با دریافت دفترچه تردد (کارنه دوپاساژ یاتریپ تیک) و تطبیق نام دارنده کارنه مندرج روی جلد دفترچه کارنه با وارد کننده خودرو و همچنین تطبیق مشخصات خودرو با مندرجات کارنه از کانون‌های اتومبیلرانی کشور مبدأ که برای ایران معتبر بوده- با ملحوظ کردن مندرجات پشت جلد دفترچه مبنی بر اعتبار آن برای ایران و همچنین عدم قید ایران در مهر بیضی شکل ضرب شده بر روی کارنه- و تاریخ اعتبار آن منقضی نشده باشد (تاریخ انقضای اعتبار روی جلد کارنه قید شده است)، نسبت به ورود موقت به کشور اقدام کنند.

مدت مجاز اقامت خودروهایی که به صورت موقت به کشور وارد می‌شوند سه ماه خواهد بود و پس از مدت فوق باید از کشور خارج شوند. تمدید مهلت‌های مذکور منوط به موافقت قبلی گمرک ایران خواهد بود. خودروهای شخصی که به صورت موقت و برای تردد بیش از ۱۰ روز وارد کشور می‌شوند، جهت اخذ پلاک موقت انتظامی پس از اخذ گواهی مربوط از گمرک مرز ورود باید اولین واحد شماره‌گذاری راهنمایی و رانندگی که در گواهی صادره از گمرک مرز ورود مشخص شده، مراجعه کنند.

کسانی که به دلایلی موفق به اخذ دفترچه کارنه دوپاساژ یاتریپ تیک نشده‌اند، می‌توانند در مرز ورودی با سپرده نقدی و یا ضمانت‌نامه بانکی یا تضمین بیمه‌نامه نسبت به اخذ پروانه ورود موقت با رعایت شرایط مقرر (در صورت ایرانی بودن اول اینکه مقیم خارج باشند و همچنین حداقل شش ماه اقامت متوالی در خارج از کشور را داشته باشند و در مورد خارجیان داشتن ویزای معتبر توریستی) اقدام کنند. این روش به دلیل طولانی بودن مراحل اداری توصیه نمی‌شود.

براساس آیین‌نامه اجرایی قانون توسعه صنعت ایرانگردی و جهانگردی مصوب ۱۳۷۰، علاوه بر کالاهای قابل ورود توسط مسافران و اعمال معافیت‌های گمرکی، هر جهانگرد می‌تواند کالاهای مشروح زیر که جنبه تجاری نداشته باشد را به کشور وارد و به هنگام خروج از کشور خارج کند.

▪ فهرست مشخصات این وسایل که در برگه همراه جهانگرد در گمرک ثبت می‌شود:

الف) جواهرات شخصی، یک دستگاه دوربین عکاسی، یک دستگاه دوربین ویدئو یا فیلم‌برداری غیر حرفه‌ای، یک دستگاه دوربین چشمی، یک دستگاه وسیله موسیقی قابل حمل، یک دستگاه رادیو پخش و ضبط قابل حمل، یک دستگاه کامپیوتر شخصی قابل حمل، جعبه وسایل کمک‌های اولیه، یک چادر اردویی با وسایل آن، وسایل ورزشی از قبیل وسایل ماهیگیری، قایق تفریحی کوچکتر از ۵/۵ متر، وسایل اسکی معمولی و آبی، راکت تنیس و وسایل مشابه،

ب) خروج اشیای عتیقه، مسکوکات قدیمی، آثار اصیل فرهنگی، کتب خطی، تابلوهای نقاشی عتیقه و مانند آنها مجاز نیست و ممنوع است.

ج- خروج یک کیلو خاویار ممهور به مهر و پلمپ شرکت شیلات و قبض خرید فروشگاه شیلات فرودگاه بلامانع است.

د) هر جهانگرد خارجی که از کشور خارج می‌شود می‌تواند براساس تسهیلات مقرر مسافری، علاوه بر لوازم شخصی متعارف، صنایع دستی یا محصولات مجاز کشور و کتاب و مطبوعات را با حفظ جنبه تجاری آن از کشور خارج کند.

ضرورت ایجاد پلیس گردشگری و تدوین قوانین حمایتی از جهانگردان

صنعت گردشگری یکی از صنایعی است که امروزه با صنایعی مانند نفت و خودروسازی رقابت می‌کند. براساس پیش‌بینی‌ها تا سال ۲۰۱۰ میلادی صنعت توریم در صدر صنایع جهان قرار خواهد گرفت. بسیاری از کشورهای جهان حتی کشورهای همسایه ما به صنعت توریسم به گونه‌ای می‌نگرند که ما به صنعت نفت می‌نگریم و هستند کشورهائی که از نظر جاذبه‌های توریستی و گردشگری یک سوم جاذبه‌های ایران را دارند اما درآمد آنها از این صنعت به مراتب بالاتر از ایران است.

صنعت گردشگری یکی از صنایعی است که امروزه با صنایعی مانند نفت و خودروسازی رقابت می‌کند. براساس پیش‌بینی‌ها تا سال ۲۰۱۰ میلادی صنعت توریم در صدر صنایع جهان قرار خواهد گرفت. بسیاری از کشورهای جهان حتی کشورهای همسایه ما به صنعت توریسم به گونه‌ای می‌نگرند که ما به صنعت نفت می‌نگریم و هستند کشورهائی که از نظر جاذبه‌های توریستی و گردشگری یک سوم جاذبه‌های ایران را دارند اما درآمد آنها از این صنعت به مراتب بالاتر از ایران است.کارشناسان معتقدند یکی از دلایل رشد نکردن صنعت توریسم در ایران، وجود قوانین محدود کننده و نبود قوانین حمایتی از جهانگردانی است که وارد ایران می‌شوند. قوانین حمایتی از جهانگردی به اخلاق جهانگردی مربوط می‌شود که سند معتبر بین‌المللی است برای تنظیم روابط متقابل گردشگران با کشور میزبان و شامل ضوابط، معیارهای اخلاقی و اصول رفتاری در گردشگری است. با اینکه ”کمیته ملی کد اخلاقی جهانگردی“ در ایران تشکیل شده است، عده‌ای از کارشناسان حقوقی معتقدند که قوانین مربوط به حوزه گردشگری باید تدوین یا بارنگری شود و در کنار این تدوین و بازنگری قانون، فرهگسازی نیز صورت بگیرد.دکتر علیرضا آذربایجانی حقوقدان و مدرس دانشگاه در این‌باره می‌گوید: تدوین قوانین حمایتی برای روشن شدن وضعیت حقوقی جهانگردان خارجی و گردشگران داخلی ضروری است، زیرا این قوانین باعث جذب توریست و گسترش صنعت

پاورپوینت درباره شرایط و تشریفات ورود به خدمات دولتی

اختصاصی از فایلکو پاورپوینت درباره شرایط و تشریفات ورود به خدمات دولتی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرمت فایل : power point  (لینک دانلود پایین صفحه) تعداد اسلایدها ۶۲ اسلاید

بخشی از اسلایدها:

فصل ششم ـ ورود به خدمت
ماده41ـ ورود به خدمت و تعیین صلاحیت استخدامی افرادی که داوطلب استخدام در دستگاههای  اجرائی می‌باشند براساس مجوزهای صادره‌، تشکیلات مصوب و رعایت مراتب شایستگی و برابری فرصتها انجام می‌شود.

ماده42ـ شرایط عمومی استخدام در دستگاههای اجرائی عبارتند از:
    الف ـ داشتن حداقل سن بیست سال تمام ‌و حداکثر چهل سال برای استخدام رسمی و برای  متخصصین بامدرک تحصیلی دکتری چهل و پنج ‌سال.          
    ب ـ داشتن تابعیت ایران‌.
    ج ـ انجام خدمت دوره ضرورت یا معافیت قانونی برای مردان‌.
    د ـ عدم اعتیاد به دخانیات و مواد مخدر.
    هـ ـ نداشتن سابقه محکومیت جزائی مؤثر.
    و ـ دارابودن مدرک تحصیلی دانشگاهی و یا مدارک همتراز (برای مشاغلی که مدارک همتراز در شرایط احراز آنها پیش‌بینی شده است‌).
    ز ـ داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام کاری‌که استخدام می‌شوند براساس آئین نامه‌ای که با پیشنهاد سازمان به تصویب هیأت وزیران می‌رسد.
     ح ـ اعتقاد به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان شناخته‌شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.
     ط ـ التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.

فصل هفتم ـ استخدام
ماده45ـ از تاریخ تصویب این قانون، استخدام در دستگاههای اجرائی به دو روش ذیل انجام می‌پذیرد:
     الف ـ استخدام رسمی برای تصدی پستهای ثابت در مشاغل حاکمیتی.
      ب ـ استخدام پیمانی برای تصدی پستهای سازمانی و برای مدت معین.
      تبصره1ـ کارمندانی که به موجب قوانین مورد عمل به استخدام رسمی درآمده‌اند با رعایت مقررات این قانون به صورت استخدام رسمی ادامه خواهند داد.
     تبصره2ـ مشاغل موضوع بند(الف) این ماده باتوجه به ویژگیهای مذکور در ماده(8) این قانون بنا به پیشنهاد سازمان به تصویب هیأت وزیران می‌رسد.
     تبصره3ـ سن کارمند پیمانی در انتهای مدت قرارداد استخدام نباید از شصت و پنج ‌سال و برای مشاغل تخصصی از هفتاد سال تجاوز کند.
     تبصره4ـ تعیین محل خدمت و شغل موردتصدی کارمندان پیمانی در پیمان‌نامه مشخص می‌گردد و در مورد کارمندان رسمی به‌عهده دستگاه اجرائی ذی‌ربط می‌باشد.

داوطلب بومی: به داوطلبی گفته می‌شود که دارای یکی از ویژگی‌های زیر باشد:
الف- محل تولد داوطلب با محل جغرافیایی مورد تقاضا برای استخدام یکی باشد.
ب – حداقل دو مقطع تحصیلی از مقاطع تحصیلی (ابتدایی، راهنمایی و متوسطه) را در محل مورد تقاضای استخدام طی کرده باشد.
٭ فرزندان پرسنل نیروهای مسلح در صورتی که محل (3) سال از سنوات تحصیلی آنها (اعم از ابتدایی، راهنمایی و یا دبیرستان) با محل مورد تقاضای استخدامی یکی باشد نیز بومی تلقی می‌شوند.

ماده (* ) قانون برنامه پنجم سازندگی ایران اسلامی

با عنایت به ماده (51) قانون مدیریت خدمات کشوری و با رعایت سیاست‌های فصل دوم قانون مذکور به خصوص بندهای «ب» و «ج» ماده (24)، اقدام‌های ذیل انجام می‌شود:
1– مجموع مجوزهای استخدامی دستگاه‌های اجرایی در برنامه پنجم سازندگی ایران اسلامی (به استثنای نیروهای مسلح) مطابق جدول شماره (* ) این قانون تعیین می‌شود.
2– هرگونه به‌کارگیری نیروی انسانی در دستگاه‌های اجرایی خارج از سهم تعیین شده، به استثنای موضوع تبصره ماده (32) قانون مدیریت خدمات کشوری، خلاف قانون و ممنوع است.
3- آیین نامه اجرایی این ماده مشتمل بر سهم هر یک از دستگاه‌های اجرایی در چارچوب جدول شماره (* ) پیوست این قانون، بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور به تصویب هیات وزیران می‌رسد.

جدول شماره (X )-تغییرات تعداد کارمندان دستگاه‌های اجرایی در قانون برنامه پنجم سازندگی ایران اسلامی

دانلود مقاله درباره راهبرد وسبکهای ورود به بازاردر صنعت نوشیدنی

اختصاصی از فایلکو دانلود مقاله درباره راهبرد وسبکهای ورود به بازاردر صنعت نوشیدنی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

راهبرد وسبکهای ورود به بازاردر صنعت نوشیدنی

جهت محصول کاسل

11صفحه

یکی از تصمیمات راهبردی جا انداختن کالا در بازار سبک ورود به بازار است. اتخاذ یک راهبرد رقابتی مناسب بستگی  به تصمیم شرکت برای ورود به بازار، قبل یا بعد از رقبا دارد. این مطالعه به دنبال بررسی روابط میان متغیرهای سبک ورود به بازار و جهت گیری راهبردی شرکت هاست

. سه راهبرد در این میان تعریف شده است : راهبرد رهبری هزینه؛راهبرد تمایز نوآوری؛ و راهبرد تمایز بازاریابی. پرسش اساسی در این مطالعه این است که آیا شرکت ها بر اساس سبک ورودشان به بازار، از راهبردهای متفاوتی استفاده میکنند، یا خیر. مدل ارائه شده بر روی 102 نمونه از شرکت های تولیدی فعال در صنعت مواد غذایی با استفاده از مدلیابی معادله ساختاری و بر اساس روش شناسی کمترین مربعات آزمون شده است. یافتههای پژوهش حاکی از تأثیر مستقیم سبک ورود به بازار بر روی اتخاذ یک (PLS) بخشی جهت گیری راهبردی معین از سوی شرکت هاست، به طوری که شرکت های پیشگام بیشتر گرایش به استفاده از راهبرد تمایز در دو سطح بازاریابی و نوآوری آن را دارند، در حالی که را هبرد رهبری هزینه بیشتر در بین پیروان مرسوم است.

-1 مقدمه

تصمیم در مورد سبک ورود که انتخاب سازمان برای ورود به بازار، قبل یا بعد از رقباست، یک تصمیم راهبردی مهم است. با این حال، مطالعات تجربی درحوزههای مدیریت راهبردی و کارآفرینی کمتر برروی سبک ورود تمرکز کرده اند. اما در عوض، سبک ورود یک مبحث مهم در بازاریابی است که بر روی ادبیات موانع ورود و مطالعات تئوریکی ساخته شده است(پورتر.(1980 در چند دهه گذشته، بیشترمطالعات در ادبیات مدیریت استراتژیک و بازاریابی، به

بررسی مزایای اولین واردشونده پرداخته و سهم بازار وسودآوری بیشتر این واردشوندگان را به این فرض که

آنها معمولاً دارای منابع و تجربیات بیشتر، کالاها وخدمات با کیفیتتر و متمایزتر و نیز فروش بیشتر نسبت

به پیروان و سایر واردشوندگان هستند، نسبت می دهند) کویی  و لویی.( 2005 در مورد جهتگیری راهبردی شرکت ها نیز بیشتر مطالعات از راهبردهای ژنریک پورتر(رهبری هزینه، تمایز و تمرکز) استفاده کرده اند. در میان مطالعات پیشین چارچوبهای نظری و تجربی گستردهای وجود دارد که سبک ورود وجهتگیری راهبردی شرکت ها را از زوایای گوناگون و به طور جداگانه مورد بررسی قرار داده اند، اما تحقیقات تجربی بسیار کمی هستند که بر روی رابطه

میان سبک ورود به بازار و انتخاب یک جهت گیری راهبردی معین تمرکز کردهاند. بنابراین، این مطالعه در

جهت پر کردن شکاف علمی میان این دو متغیر انجام شده و در آن انتقادات میلر1988) ) نوع شناسی پورتر مبنی بر وجود دو نوع تمایز(تمایزبازاریابی و تمایز نوآوری) اعمال شده است. این مطالعه به دنبال پاسخ به این پرسشهاست؛ تأثیر سبک ورود به بازار بر اتخاذ یک جهتگیری راهبردی معین از سوی شرکت ها چیست؟ آیا شرکت هایی که زودتر ازسایرین وارد بازار میشوند در مقایسه با شرکت هایی که دیرتر یا در آخر وارد میشوند، از راهبردهای یکسانی استفاده می کنند یا خیر؟ لذا هدف از این تحقیق بررسی تأثیر سبک ورود به عنوان یکی از ابعاد تصمیمات راهبردی ورود به بازار، بر گرایش شرکت ها در اتخاذ یک راهبرد مرتبط با راهبردهای ژنریک پورتر است.