فایلکو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فایلکو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود جزوه دست نویس استاتیک

اختصاصی از فایلکو دانلود جزوه دست نویس استاتیک دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود جزوه دست نویس استاتیک


دانلود جزوه دست نویس استاتیک

این محصول، جزوه آموزشی دست نویس اسکن شده استاتیک دانشگاه صنعتی امیرکبیر می باشد و فرمت آن پی دی اف بوده و دارای 85 صفحه می باشد. کیفیت و وضوح این جزوه دست نویس بسیار عالی بوده و می تواند برای آمادگی آزمون کارشناسی ارشد، دکتری و امتحانات دانشگاهی مورد استفاده قرار گیرد. این جزوه شامل فصل های زیر می باشد:

نیرو و مجموعه های نیرویی، تعادل اجسام صلب، تحلیل خرپاها و قاب ها، نیروهای داخلی در سازه های معین استاتیکی، خواص هندسی سطوح

این محصول هم اکنون با پرداخت تنها 3000 تومان قابل دانلود خواهد بود.


دانلود با لینک مستقیم


دانلود جزوه دست نویس استاتیک

نمونه نقشه های طراحی فنی با دست

اختصاصی از فایلکو نمونه نقشه های طراحی فنی با دست دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نمونه نقشه های طراحی فنی با دست


نمونه نقشه های طراحی فنی با دست

این مجموعه شامل ی پروژه طراحی فنی با دست می باشد که ضوابط مورد نیاز در آن بیان شده است


دانلود با لینک مستقیم


نمونه نقشه های طراحی فنی با دست

تحقیق در مورد رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت

اختصاصی از فایلکو تحقیق در مورد رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق در مورد رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت


تحقیق در مورد رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

  

تعداد صفحه32

 

 

  رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت؟

 این مسأله ای است که بسیاری افراد با آن دست به گریبانند. چه افراد جویای کار که می خواهند برای اولین مرتبه محیط کار را تجربه کنند و چه کسانی که سالهاست در حرفه خود مشغولند و از مشکلات آن رنج می برند. محیط کار هر انسانی خانه دوم اوست، چه بسیار افرادی که عمده ساعات شبانه روز خود را مجبورند در محیط کاری خود بگذرانند. ساده پیداست که این محیط نیز همچون خانه باید برآورنده حداقلی از نیازهای روحی و روانی افراد باشد تا آنها بتوانند ضمن کسب درآمد به ارتقای دانش حرفه ای خود پرداخته و خدمتی صادقانه ارائه دهند. عوامل متعددی وجود دارد که در کنار هم می توانند ایجاد کننده رضایت شغلی در افراد باشد. چه بسا تنها نبود یک عامل از مجموع این عوامل می تواند از ایجاد رضایت در فرد بکاهد یا حتی او را در زمره افراد ناراضی از شغل خود قرار دهد. میزان درآمد، وجهه اجتماعی، امکان ارتقای شغلی، نحوه مدیریت در محل کار، عدم تبعیض و میزان آگاهی فرد از شغل خود از مهمترین عوامل ایجاد رضایت شغلی در افراد است. میزان درآمد عاملی در انتخاب شغل میزان درآمد یکی از جدی ترین و مهمترین دلایل انتخاب شغل در افراد است به گونه ای که در بسیاری از موارد حتی می تواند باعث نادیده گرفتن عوامل دیگر باشد. گاه افرادی را می بینیم که با وجود داشتن مشاغل مهم، کلیدی و دارای پایگاه و وجهه اجتماعی تنها به دلیل کمی درآمد از شغل خود احساس رضایت نکرده به گونه ای که حتی در موارد بسیاری به تغییر شغل خود حتی با شغلهایی با منزلتی پائینتر اقدام می کنند. پزشکی یکی از شغلهایی است که به سرنوشتی این گونه گرفتار آمده است. زمانی پزشکی شغلی با منزلتی بالا و درآمدی خوب بیشترین محبوبیت را در بین اقشار جامعه داشت. اما امروزه به دلیل کثرت جمعیت جامعه پزشکی و همسو نبودن آن با جمعیت جامعه درآمد پزشکان به میزان قابل توجهی کم شده است و شاید هم این کاهش درآمد صرفاً در مقایسه با درآمد پزشکان در گذشته کم به نظر می رسد. اما همین امر پزشکان جوان و جویای پول را به یکی از ناراضی ترین افراد جامعه تبدیل کرده است. دکتر مقدم، پزشک عمومی که در یکی از بیمارستانهای خصوصی تهران در بخش اورژانس مشغول است در این مورد می گوید: «امروز اکثریت جوانها بیشتر به دنبال درآمد بیشتر به سمت رشته های پزشکی گرایش پیدا می کنند و کمتر به منزلت

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق در مورد رضایت شغلی چیست و چگونه می توان به آن دست یافت