
سیستم چیست؟
یک گروه یا دسته از عوامل و اجزاء مرتبط که با یکدیگر تعامل داشته و تجمیعپذیر بوده تا به هدف مشخص برسند را سیستم گویند.
انواع سیستم
1)سیستم حلقه باز (Open-Loop):
سیستمی که قادر به کنترل عملیات خود نیست.
سیستمی که فاقد عناصر مکانیزم کنترل یا بازخور باشد.
2)سیستم حلقه بسته (Close-Loop):
سیستمی که دارای عناصر مکانیزم کنترل و بازخور باشد.
3)سیستمهای باز (Open Systems):
سیستمی که با محیط خود از طریق جریان منابع(داده و اطلاعات) در تعامل باشد.
4)سیستمهای بسته(Closed Systems):
سیستمی که با محیط خود رابطه برقرار نکند.
زیر سیستمها(Sub-Systems)
لایهها یا سطوح هر سیستم را زیرسیستمهای آن نامند.
زیرسیستمها خود دارای مشخصات کامل یک سیستم میباشند.
سوپرسیستمها (Super-Systems)
هنگامیکه یک سیستم جزئی از یک سیستم بزرگتر باشد، سیستم بزرگتر را سوپر سیستم گویند.
مثال: سیستمهای شیءگرای سلسلهمراتبی
نمونههایی از سیستمها
1)سیستمهای پشتیبانی مدیران ارشد:Executive Support Systems ESS
2)سیستمهای اطلاعات مدیریت: Management Information Systems MIS
3)سیستمهای پشتیبانی تصمیم: Decision Support Systems) DSS)
4)سیستمهای کاردانش: Knowledge Work Systems) KWS)
5)سیستمهای دفتری: Office Systems) OS)
6)سیستمهای پردازش تراکنش:Transaction Processing System TPS
مدل (Model)
انتزاع (Abstraction) یک شیء یا مفهوم را مدل گویند.
مدل نمایانگر برخی از اشیاء یا فعالیتها بوده که هریک از آنها را یک موجودیت یا هستوند (Entity) نامند.
کنترل سیستم
مدیریت، اطلاعات را که خروجی سیستم میباشد، دریافت میکند.
اطلاعات مورد نیاز مدیران شامل اطلاعات تولید، توزیع، تحلیل فروش و ... میباشد.
روشهای تحلیل و طراحی سیستم
1.روش سیستمیک
2.روش چرخهی عمر
3روش پروتوتایپسازی
فازهای روش سیستمیک
1) فعالیتهای اولیه و آمادگی
گام اول: نمایش سازمان بصورت یک سیستم؛ بایستی قادر بود وضعیت سازمان را به یک یا چند مدل تبدیل نمود.
گام دوم: تشخیص محیط؛ شناخت رابطهی سازمان با محیط پیرامون بسیار مهم است.
شامل 66 اسلاید powerpoint
دانلود پاورپوینت مفاهیم سیستم و مدل